为进一步推进机关效能建设，加强干部队伍管理，延伸组织监督职能，促进审判执行工作，院党组书记、院长马肖博2016年12月12日上午，对在规定时间内没有完成工作任务的业务部门负责人进行了集中约谈。此次以组织形式正式对部门负责人进行约谈的方式，多年以来尚属首次。被约谈的部门负责人要及时整改，如若不能及时整改，将视情节轻重采取诫勉谈话直至调整岗位等措施。

　　　12月16日，马肖博院长又对长期请假、长期不上班的5名人员进行了纪律约谈。约谈中，马院长强调，对长期不在岗、脱岗人员，要加强管理，要履行好“两个责任”，以严格的工作纪律和敢于担当的精神，营造团结协作、干事创业的和谐氛围，树立公正廉洁、文明守纪的良好形象，为推动我院开创工作新局面提供坚强的纪律保障。